（翟德斌/文）依据《关于哈尔滨师范大学“双一流”建设的指导意见》和《哈尔滨师范大学引进人才工作实施方案（试行）》等文件精神，2019年下半年，学校制定了《哈尔滨师范大学“双一流”建设高层次人才柔性引进办法(试行)》。

“柔性引进”是指在不改变人事、档案、户籍、社保等关系的前提下，吸引校外高层次人才来校指导、参与学科梯队建设，开展项目合作研究、技术攻关，产出高水平成果，指导骨干人才，联合培养研究生等，为学校优势特色学科建设发展提供智力支持的人才引进模式。

自办法实施之日起，先后有10个学院提交了柔性引进的细则和人选，经过学校研究，同意与柔性引进人才签订协议。截止目前，学校引进国内外知名院校、科研院所的高层次人才共29人，其中特聘教授27名、讲座教授2名，为学校学科建设提供了人才支持，进一步推进国内一流师范大学的建设进程。